Nytt sätt att ansöka om utbetalning av ersättning

Från och med 1 oktober 2025 börjar vi betala ut ersättning månadsvis i stället för veckovis. Förändringen sker i samband med att den nya arbetslöshetsförsäkringen träder i kraft.

Om du beviljas en ersättningsperiod efter den 1 oktober 2025 ansöker du om ersättning månadsvis genom att sända in vad som kallas en månadsansökan. Det betyder att du skickar in en ansökan om ersättning när månaden är slut. Utbetalning sker månaden efter.

Har du en pågående ersättningsperiod som beviljats innan den 1 oktober, fortsätter du att skicka in tidrapporter som vanligt. Du kan rapportera veckovis, men utbetalningarna sker månadsvis.

Höstens utbetalningsdatum

  • Torsdag 23 oktober

  • Torsdag 27 november

  • Torsdag 18 december

  • Tisdag 30 december

Viktigt att tänka på

Om du ansöker med månadsansökan

  • Skicka in ansökan så snart månaden är slut.

  • Vi behöver tid för att handlägga och fatta beslut innan utbetalning.

  • Ansökan måste ha kommit in senast den 7:e varje månad för att du ska få ersättningen samma månad. Om den 7:e infaller på en helgdag flyttas sista dag för att skicka in ansökan till nästa vardag.

Om du ansöker med tidrapporter

  • Sista tillfället för veckovis utbetalning är torsdagen den 2 oktober.

  • För att få ersättning vid det tillfället behöver du skicka in dina tidrapporter senast måndagen den 29 september.

  • Efter den 2 oktober gäller att tidrapporter ska skickas in senast måndagen samma vecka som utbetalningen sker för att ersättningen ska kunna betalas ut.

Varför går vi över till månadsutbetalningar?

Regeringen har beslutat att den nya arbetslöshetsförsäkringen ska bygga på månadsvisa ansökningar och utbetalningar. Syftet är att förenkla administrationen och minska risken för felaktiga utbetalningar.

Ledarnas akassa är en av flera arbetslöshetskassor som nu ställer om. På sikt kommer månadsutbetalningar att gälla för alla som har rätt till ersättning, eftersom den tidigare försäkringen så småningom inte kommer ha ersättningstagare kvar.

Har du frågor om förändringen?
Vid frågor är du välkommen att kontakta oss.